Od 1. juna poslodavci više ne vode šihtarice već Evidencije o prisustvu radnika na radu i odsustvima.
Evidencija se vodi pojedinačno za svakog radnika. Unosi se sat i minut početka i završetka rada, a u zavisnosti od vrste rada ili odsustva u odgovarajuću kolonu broj časova.
Prema Pravilniku poslodavac je u obavezi da na kraju mjeseca tj. obračunskog perioda kopiju evidencije dostavi radniku.
Preuzmite obrazac ovdje.